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企業(yè)從無到有,云賬戶CEO大談創(chuàng)業(yè)時代的創(chuàng)業(yè)者思維

來源:   發(fā)布時間:2016-09-28 17:20:51 閱讀次數(shù):4457次


近日,云賬戶創(chuàng)始人楊暉受邀作為極北學(xué)院的導(dǎo)師,在極北咖啡世貿(mào)天階店為學(xué)員們進(jìn)行《企業(yè)從無到有,談?wù)剟?chuàng)業(yè)時代的創(chuàng)業(yè)者思維》的主題分享,并與學(xué)院們互動交流。


 企業(yè)從無到有,云賬戶CEO大談創(chuàng)業(yè)時代的創(chuàng)業(yè)者思維

那么,云賬戶究竟是如何從無到有的呢?

【干貨分享】:

1、 找人:

創(chuàng)業(yè)講究天時地利人和,而最最重要的,是用人。我有句口號,按追女朋友的方式去追女合伙人,按把自己掰彎了的方式去追男合伙人。以這樣執(zhí)著的方式,我挖到了曾負(fù)責(zé)騰訊大數(shù)據(jù)搜索的博士CTO鄒永強(qiáng),然后,與他們一起挖到了更多的人才。

2、 找錢:這個世界每天都會誕生無數(shù)的創(chuàng)意和點(diǎn)子,并且這些創(chuàng)意和點(diǎn)子的主人都認(rèn)為它們非常偉大,甚至能改變世界。當(dāng)你的商業(yè)模式被質(zhì)疑時很痛苦,失望不可怕,有了希望后的絕望才可怕。別灰心,拿出創(chuàng)業(yè)精神,推倒、解構(gòu)、重塑。

3、 找方向:不停地抽著煙開會、參加私董會、在在行App”上約行家,去聽異己的聲音, 反復(fù)打磨。

4、 產(chǎn)品:每個CEO都必須是產(chǎn)品經(jīng)理,每個產(chǎn)品都必須洞察人性。

不懂就去上課、看書、實(shí)踐、聊天,逼著自己去懂。

5、 管理:活躍的辦公氛圍比美女如云更有用,有不同聲音平靜解決,在一起去團(tuán)建去喝酒。

6、 掙錢:太難,學(xué)習(xí)失敗,不忘初心,時間是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)

7、 花錢:太容易,記住最核心的一點(diǎn),得有錢支撐你的點(diǎn)子活下去,你以為不需要顧慮的小錢會積少成多。

8、 公關(guān)活動:好的公關(guān)活動可以幫助創(chuàng)業(yè)公司吸引風(fēng)險投資的注意,也可以吸引來第一批核心用戶,但初創(chuàng)階段,看似有用公關(guān)活動的大部分都是揠苗助長。公益活動除外,日行一善嘛。

9、 文化:在統(tǒng)一價值觀的基礎(chǔ)上,形成企業(yè)建設(shè)文化的方式、方法、制度,從體制上保障文化建設(shè)的執(zhí)行。創(chuàng)業(yè)就像兩萬五千里長征,我們的紅色企業(yè)文化帶領(lǐng)大家一路攻堅打勝仗。

10、          坎坷:意想不到的困難發(fā)生時,用墨菲定律告訴自己——未來會更不好。

 

企業(yè)從無到有,云賬戶CEO大談創(chuàng)業(yè)時代的創(chuàng)業(yè)者思維

 

【互動問答】:

Q:您曾遇有瀕臨崩潰的時刻么?又是如何面對的呢?

A:我的第一位技術(shù)合伙人離開的時候,因為此事,融資又被close。在預(yù)想了最壞的結(jié)果后,我找到創(chuàng)業(yè)前相識的朋友們聚會,只談風(fēng)月不談創(chuàng)業(yè),回到公司,想到最壞沒什么大不了,心態(tài)反而輕松了。事后回想,發(fā)現(xiàn)企業(yè)文化很重要,

 

Q:我不是做互聯(lián)網(wǎng)出身,很多專業(yè)性問題不懂,找合伙人和員工時如何評定、把關(guān),人員成本是最高的,如果找錯了,直接損失現(xiàn)金流怎么辦?

A:什么都不懂時,不是創(chuàng)業(yè)最佳時間點(diǎn)。其實(shí)我是做金融出身,之前也完全不懂互聯(lián)網(wǎng)。技術(shù)、市場、公關(guān)、運(yùn)營、管理等等都要學(xué)習(xí)。碰運(yùn)氣的幾率太小,快速學(xué)習(xí)和了解一個行業(yè)的同時,不斷試錯、成長。

 

Q: 如何快速增加自己不擅長領(lǐng)域的知識儲備?

A:在我們上學(xué)的時候,不管老師和同桌怎么樣,他們?nèi)绾味酱倌愫煤脤W(xué)習(xí),都不能真正左右你的學(xué)習(xí)成果。自身學(xué)習(xí)能力很重要,但解決不了學(xué)習(xí)態(tài)度問題,學(xué)習(xí)能力的提高會遇到瓶頸,同時要有分別信息質(zhì)量的能力。

 

Q:說到分辨信息質(zhì)量的能力,在信息泛濫時代,如何篩選出真正有價值的學(xué)習(xí)內(nèi)容?

A:如果在同一時間,兩場演講,一場是千億級企業(yè)大佬主講,另一場是B輪的創(chuàng)業(yè)者主講,相信大部分人會選擇大佬。但我會選擇創(chuàng)業(yè)者,因為他今天講到的他前兩個月遇到的問題及解決辦法,可能正是我馬上要面臨的坎。而千億級大佬的演講,于今天的我直接意義并不大,等有一天我的企業(yè)到達(dá)八百億級時,再去聽也不遲。

當(dāng)然也不是說我不去吸收大佬的干貨,而是要想清楚,今天做的事能否幫企業(yè)在下一個坎活下去,并以此為出發(fā)點(diǎn)提高信息的轉(zhuǎn)化和消化能力的話,更有意義。

 

分享與互動結(jié)束后,極北學(xué)院向老楊頒發(fā)了榮譽(yù)導(dǎo)師證書,并合影留念。

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讓我們來看看老楊齊名的榮譽(yù)導(dǎo)師和榮譽(yù)講師們

—    榮譽(yù)導(dǎo)師

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—    榮譽(yù)講師

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極北學(xué)院匯聚來自全球不同領(lǐng)域的企業(yè)家精英,為年輕人提供創(chuàng)業(yè)及相關(guān)干貨課程輔導(dǎo),致力于為【創(chuàng)變客】提供最需要的干貨課程。

 

極北咖啡創(chuàng)始人兼CEO張萌,同時也是全球青年領(lǐng)導(dǎo)力聯(lián)盟(GYL)創(chuàng)始人兼CEO、北京市工商業(yè)聯(lián)合會會員、朝陽區(qū)青聯(lián)委員、北京CBD團(tuán)工委副書記、2008北京奧運(yùn)會火炬手、被博鰲亞洲論壇授予全球青年領(lǐng)袖首都十大教育新聞人物、鳳凰網(wǎng)教育先鋒人物之青年思想者、中關(guān)村立德青年領(lǐng)導(dǎo)力創(chuàng)新發(fā)展基金會理事長、尋找最美鄉(xiāng)村教師項目(星暉行動)發(fā)起人、助學(xué)字典公益行動發(fā)起人、天津衛(wèi)視《非你莫屬》欄目嘉賓,代表作《張萌分享:青年領(lǐng)導(dǎo)力》、《告別演講恐懼》,譯著《主宰演講臺》等。

 

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感謝極北將創(chuàng)業(yè)者聚集到一起

創(chuàng)業(yè)勢必要耐住寂寞忍受孤獨(dú)

幸好我們都知道自己能做什么、正在做什么、將要做什么

生活不易,碼農(nóng)辛苦
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